「新人材宣言セミナー」〜サバイバルの時代を生き抜くための自分戦略〜

提供

匠Style

匠が提供する「エンジニアのライフスタイル、ワークスタイルをトータルに提案する」コンセプトサイト。

協力メディア

アイティメディア株式会社

アイティメディア株式会社 @IT自分戦略研究所

日時・場所

  • 2010年12月2日(木) 19:00~21:00(18:45~ 開場)
  • パンダスタジオ(http://pandastudio.tv/?page_id=11)
  • 〒102-0021 東京都千代田区外神田6丁目7番3号 セイコービル2F
  • 電話番号:03-5846-5800

参加費・お申込み方法

ビジネススタイルに興味をお持ちの方ならどなたでもご参加いただくことができます。

参加料は無料です。

お申込み:http://kokucheese.com/event/index/5587/

USTREAM中継

当日はUSTREAM中継が実施され、インターネット経由で視聴できる予定です。

番組名:takumistyle

番組ハッシュタグ:#takumiseminar

takumistyleについて:

匠StyleのUSTREAMチャンネルです。

背景

社会環境・経済環境が大きく変化している今、現代のビジネスパーソンには、まさにサバイバルを生き抜く「自分戦略」が必要とされています。

そこで、匠Styleがプロモーションする今回のセミナーでは、新時代におけるビジネスパーソンのワークスタイル・ライフスタイイルを提案することを目的として、外面・内面両面から新たなビジネススタイルを参加者を交えて考えてみるという趣旨で開催いたします。

どうぞ皆様お気軽に参加していただき、我々と一緒に新時代のビジネススタイルを描いてみませんか?

プログラム

※プログラム内容は、直前に変更になる場合がございます。

19:00~19:10:オープニング

株式会社 匠BusinessPlace 代表取締役 萩本 順三

19:10~19:40:「リーダーとしての価値を高めるアクション型リーダーへの道」

株式会社アネゴ企画 代表取締役 エグゼクティブ・ビジネスコーチ 上田雅美

アネゴ企画がリーダーや経営者に対して提供しているコーチングは、対象者が自ら描いたビジョンに向かって行動する人をサポートするパートナーシップです。

ビジネスを取り巻く環境に変化が大きく、また、スピード化・効率化の傾向のなかで、企業や組織が十分な教育や関わりを持って人材を育成することが困難な時代といわれる中、コーチングはリーダーの育成において特に注目が集まっています。

ここでいうリーダーはポジションリーダーのみならず、全ての人が自らが必要なときにリーダーシップを発揮することができるという意味です。

お読みいただいているみなさんは、必要なときに自分らしくリーダーシップを発揮することを楽しく感じているでしょうか?

今回はリーダーシップを閉じ込めるものを発見し、どうやって閉じ込められたリーダーシップを開放することができるのだろうか?について、みなさんとご一緒に考え、語り合う時間を作ってみたいと思います。

19:40~20:10:「価値を高める外見印象術」

株式会社 レアリゼスタイル 代表取締役 パーソナルスタイリスト 三好凛佳

個人向けスタイリストサービスやビジネスファッションの企業研修、執筆などの活動を通じて、ビジネスパーソンの外見やファッションのサポートをしています。そのような活動を通じて感じることは、あまりにも多くの方々が本来持つ魅力や能力、強みを外見で表現できておらず、非常にもったいないということ。

しかしながら実際のビジネスシーンにおいて、相手に対する情報が少ない初対面で、服装や表情、立ち居振る舞いなどの外見からの印象で、人柄や仕事への期待を判断してしまっていると思いませんか?

身だしなみを整えるレベルではなく、あなたの価値を高めるための外見を味方につけると、その後のコミュニケーションを円滑に運ぶ大きな助けになります。そしてあなた自身が、仕事や会社への印象にもプラスに影響するのです。

また、「形から入る」という言葉があるように、外見を整えることはセルフイメージをアップすることにもつながります。あなた自身の価値を高め、会社のイメージをも高める外見の印象術のポイントをお話させて頂きたいと思います。

20: 10~20: 40:「価値を描き実行するための仕事術」

株式会社 匠BusinessPlace 代表取締役 萩本 順三

前職では、ソフトウェア開発の価値向上を目指し、開発方法論を策定してきましたが、現在(匠グループ)では、ビジネス全体の価値構造を目指し、ビジネス戦略や業務そしてITの価値を見える化しています。

そのような活動の中で感じることは、慣習に流された仕事を多くの人が気付かずに行っていることです。またそのような状況を会社としてもどう改善してよいのか分からず悩んでいます。

慣習に流されず、価値の高い仕事を考え、こなすようになるには、社員一人一人が、クリエイティブな発想を持ち、価値を創出する仕事を生み出す意欲が必要だと感じています。

今回は、価値を描くために取り組むべき事、意識をどう持つべきか、そして仕事のスタイルをどのように変えていくべきかお話ししたいと思います。

20:40~21:00:会場を交えての討論会

ファシリテータ兼Ustreamer

工藤靖

工藤靖[クドウ ヤスシ]

アイティメディア株式会社 人材支援事業部

講師プロフィール

上田雅美

上田雅美[ウエダ マサミ]

株式会社アネゴ企画 代表取締役
エグゼクティブ・ビジネスコーチ
株式会社匠Business Place エグゼクティブコーディングディレクター
リーダー塾・アネゴ塾主催
日本コーチ協会東京チャプター 副代表

三好凛佳

三好凛佳[ミヨシ リンカ]

株式会社 レアリゼスタイル 代表取締役
パーソナルスタイリスト
国際イメージコンサルタント協会認定 イメージコンサルタント
著書:男の「外見(ヴィジュアル)コーチング PHP文庫

上田雅美

萩本順三[ハギモトジュンゾウ]

株式会社 匠BusinessPlace 代表取締役

株式会社 匠Lab 代表取締役
東京海上日動システムズ株式会社 技術顧問
株式会社ニッポンダイナミックシステムズ フェロー
要求開発アライアンス 理事

前提知識

特にありません。

セミナー参加に必要なもの

ワークスタイルを変化させたいという思い。

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